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国家安监总局第71号令——《安全评价与检测检验机构规范从业五条规定》第三条，“必须做到客观公正，诚实守信,……严禁出具虚假或漏项、缺项报告”。
职业危害因素检测，最基本的职业品德就是严禁弄虚作假，实事求是，然而当难题真正摆在你面前考验你时，每个人都能通过考试吗？近日，中健检测公司员工代阳就成功接受了考验。
近日，中健检测对一超标的客户进行二次检测时，发现客户试图移开采样设备以降低采样浓度，现场采样员代阳当即阻止了弄虚作假的行为，并在劝说无效的情况下及时上报公司领导，公司为保证采样的真实性和准确性，立即通知采样人员终止采样，同时与客户交涉以实际采样数据（超标数据）为准出具报告，并建议客户务必进行整改。
一件小事可以反映出一个人的品质，代阳用他自己的举动证明了一个采样人员应该捍卫的基本职业操守——拒绝弄虚作假，坚持实事求！短期看，这种行为可能会伤害客户的感情，但从长期来看，这正是对客户负责任、对社会负责任的可贵之举，也是公司一贯强调的核心价值观。
事后，公司对代阳通报表彰，并奖励现金300元。当然，我们分明看到，比奖励更宝贵的是这种坚持求真、坚守原则的精神正在每一个员工的身上传播。
